За последние три года на работу в медучреждения города Реутов приняты 120 человек и укомплектованность составляет почти 90%, сообщил в ходе совещания в администрации наукограда главный врач больницы Александр Алексеев.
«Главный рецепт: чтобы у каждого специалиста в любом медицинском коллективе были нормальные условия труда и нагрузка. Сейчас идёт активная работа над по подбору персонала.
Три года назад укомплектованность врачами в медицинских учреждениях Реутова составляла 65%, сейчас – почти 90%, на 120 врачей стало больше. К тому же в коллективы привлекли примерно столько же новых медсестёр и других медработников», – отметил Александр Алексеев.
Заместитель главы Реутова Ольга Репина в свою очередь подчеркнула, что в Реутове действуют не только областные меры поддержки для привлечения кадров в медучреждения, но и муниципальные.
В частности, Совет депутатов поддержал постановление о предоставлении принимаемым на работу врачам единоразовой выплаты в размере 200 тысяч рублей.
Несколько врачей получают компенсацию оплаты жилья.
Кроме того, округ выплачивает стипендии студентам колледжа «Энергия», которые выбрали обучение по специальности «Сестринское дело» и готовы работать в городе.
По согласованию с главным врачом реутовской больницы медикам стараются предоставлять служебное жильё.